Un partenaire est un groupe, un consultant / expert RH, une entreprise, une collectivité, un réseau ou une entité qui souhaite, par des relations étroites, s’associer, dans une dynamique active, au site « Reseau-Emploi.info » pour :
- aller plus avant, mettre en commun,
- accompagner, développer des projets, des idées, des méthodes, des événements autour des thèmes et cibles de Reseau-Emploi.info,
- favoriser les mises en relations actives entre les porteurs de projets, d’innovations,
- contribuer à la réussite des entreprises, des collectivités, des territoires et plus généralement des acteurs du Réseau Emploi.
Ceci en respectant l’autonomie d’action de chacun, les missions respectives, les intérêts, les responsabilités, les motivations, les enjeux.
A ce titre, le Partenaire rejoint le réseau Reseau-Emploi.info. Il en promeut l’intérêt, l’ouverture d’esprit, les pratiques collaboratives et opérationnelles, les informations en ligne qui en font le quotidien des lecteurs.
Etre Partenaire Reseau-Emploi c’est :
- Avoir la préoccupation de faciliter l’usage pour tous des informations en ligne en contribuant à leur lisibilité par le plus grand nombre et à leur crédibilité par la rigueur et la fiabilité des contenus. Le tout en veillant à situer les produits ou services présentés, dans les contextes de vie, de bien-être et de valeurs portées par notre époque.
- Valoriser la coopération entre le plus grand nombre d’acteurs : demandeurs d’emploi, créateurs de compétences, industriels recruteurs, professionnels des ressources humaines, agences de recrutement, hommes de l’art, chercheurs, collectivités et représentants des gouvernements. Ceci dans les divers domaines abordés sur le site.
- Favoriser la promotion d’informations sur les produits, les services utiles aux acteurs professionnels comme aux demandeurs d’emplois dans les divers domaines concernés par la recherche de job, la valorisation et l’acquisition de compétences, les mobilités professionnelles et culturelles qu’impose notre époque.
- Au vu des objectifs ci-dessus et au coeur de notre 21e siècle, situer, les enjeux des compétences humaines, les incidences des nouvelles mobilités et bassin d’emploi en profonde mutation, du progrès technique, des pratiques sociales, de consommation et de gouvernance qui forge notre époque .
En tant que Partenaire (Entreprises, Services Publics, Acteurs publics ou privés des ressources humaines et de la gestion des compétences, Développeurs des territoires et des marchés…), vous pouvez agir dans le contexte du sujet, de la fréquentation, ou des cibles par :
- Apports en nature : mettre à disposition de moyens matériels, personnels ou techniques.
- Apports technologiques : mobiliser des savoir-faire, des métiers.
- Apports financiers : faire des apport en numéraire sous forme de cotisation, subvention.
- Apports en conseils : proposer des conseils stratégiques ou de gestion sur la conduite du site, des pratiques de réseaux associées en s’appuyant sur ses connaissances professionnelles.
Si vous souhaitez devenir Partenaire Reseau-Emploi : parlons en librement, en respect mutuel, en volonté de construire et de partager. Situons dans le temps nos relations et engagements respectifs. Merci de nous contacter.
